建議反饋
當前位置：職位性質(zhì)：全職
學歷要求：本科及以上
工作經(jīng)驗：不限
專業(yè)要求：不限
職稱要求：不限
外語要求：不限
一、崗位職責
1)負責低代碼平臺的應用搭建、可視化開發(fā)與配置，包括頁面拖拽設計、表單配置、流程編排、數(shù)據(jù)模型搭建及權限管理，快速落地業(yè)務需求，縮短應用交付周期，實現(xiàn)敏捷開發(fā)目標。
2)結合業(yè)務場景，梳理需求并轉化為可落地的低代碼解決方案，配合產(chǎn)品、業(yè)務團隊完成需求調(diào)研、方案評審，確保低代碼應用貼合業(yè)務實際，滿足性能與穩(wěn)定性要求。
3)負責低代碼應用與現(xiàn)有系統(tǒng)（ERP、CRM、OA等）的集成對接，完成API接口配置、數(shù)據(jù)同步與調(diào)試，保障跨系統(tǒng)數(shù)據(jù)互通與流程順暢，解決集成過程中的技術問題。
4)負責低代碼應用的測試、上線部署、后期運維及迭代優(yōu)化，排查應用運行中的異常問題，優(yōu)化應用性能、交互體驗與流程效率，降低運維成本。
5)參與低代碼開發(fā)規(guī)范、組件復用體系的制定與落地，封裝可復用低代碼組件、模板，沉淀開發(fā)經(jīng)驗，提升團隊整體低代碼開發(fā)效率。
6)關注低代碼領域技術動態(tài)與平臺新特性，結合公司業(yè)務場景探索技術落地場景，推動低代碼技術在企業(yè)內(nèi)部的規(guī)?；瘧门c優(yōu)化升級。
7)配合后端開發(fā)團隊完成低代碼與原生代碼的融合開發(fā)，處理平臺定制化需求，保障系統(tǒng)功能的完整性與兼容性，參與軟件工程全流程（SDLC）的推進。
二、崗位要求
（一）學歷與工作經(jīng)驗
1)本科及以上學歷，計算機科學、軟件工程、網(wǎng)絡工程、信息管理等相關專業(yè)，1-3年及以上軟件開發(fā)或低代碼平臺應用開發(fā)經(jīng)驗；優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可酌情考慮。
2)有至少1種主流低代碼平臺（輕流、釘釘宜搭等）的實際項目搭建與落地經(jīng)驗者優(yōu)先。
3)有企業(yè)級應用（如ERP、SCM、WMS）實施或低代碼規(guī)模化落地經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉中小企業(yè)信息化項目開發(fā)流程者加分。
（二）專業(yè)技能
1)核心技能：熟練掌握低代碼平臺核心操作，包括可視化頁面設計、表單配置、工作流/審批流編排、數(shù)據(jù)建模、權限配置、API對接等，能獨立完成低代碼應用從需求到上線的全流程搭建。
2)編程基礎：具備扎實的Java、Python或JavaScript等至少一門主流編程語言基礎，熟悉面向對象設計思想，能理解原生代碼與低代碼的交互邏輯，可完成簡單的腳本擴展與定制開發(fā)。
3)數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)庫：掌握SQL語言，熟悉至少一種關系型數(shù)據(jù)庫（MySQL、PostgreSQL、Oracle等），具備基礎的數(shù)據(jù)庫設計、查詢與優(yōu)化能力，能處理低代碼應用中的數(shù)據(jù)存儲與交互需求。
4)集成能力：了解RESTful API、GraphQL、Webhook等接口規(guī)范，熟悉API網(wǎng)關、消息隊列等基礎集成工具，能獨立完成低代碼平臺與第三方系統(tǒng)、原生服務的對接與調(diào)試。
5)前端基礎：具備基礎的HTML、CSS、JavaScript知識，了解Vue、React等主流前端框架，能對低代碼應用的前端頁面進行樣式調(diào)整與簡單優(yōu)化，解決基礎的前端兼容問題。
6)工具與規(guī)范：熟練使用Git、SVN等版本控制工具，了解軟件工程基本理論與開發(fā)流程，能遵循編碼規(guī)范與測試流程，獨立完成應用自測與問題排查。
7)加分項：熟悉Linux操作系統(tǒng)、Docker等容器化技術；有低代碼平臺認證證書；了解云原生、微服務架構，能完成低代碼與云原生架構的融合配置者優(yōu)先。
（三）綜合素質(zhì)
1)邏輯思維清晰，具備較強的需求理解能力與問題解決能力，能快速梳理業(yè)務需求并轉化為可落地的低代碼解決方案，獨立處理開發(fā)與運維中的常見問題。
2)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊協(xié)作精神。學習能力強，對低代碼技術有濃厚興趣，能快速適應新的低代碼平臺與技術趨勢，持續(xù)跟進行業(yè)新技術、新特性，并應用于實際工作。
3)工作嚴謹細致，有責任心，具備良好的抗壓能力與項目推進能力，能按時按質(zhì)完成項目任務，保障應用交付質(zhì)量與效率。
4)具備一定的文檔編寫能力，能整理低代碼配置文檔、使用手冊，協(xié)助業(yè)務人員進行平臺操作培訓，提供技術支持。
上海市政工程設計研究總院（集團）有限公司（簡稱上海市政總院）成立于1954年，從事規(guī)劃、設計和咨詢、工程總承包及項目管理全過程服務?，F(xiàn)擁有給水、排水、道路、橋梁、水利、軌道交通、磁浮、地下空間、規(guī)劃、建筑、環(huán)境工程、城市景觀、熱力、燃氣、巖土、測量、檢測、施工管理和工程總承包等專業(yè)，覆蓋基礎設施建設行業(yè)各領域，綜合實力位居國內(nèi)同行前列。2008年獲得首批國家工程設計綜合資質(zhì)甲級證書，2010年與上海建工集團聯(lián)合重組并完成公司制和集團化改革。上海市政總院現(xiàn)有從業(yè)人員3400余人，擁有1位中國工程院院士、5位全國工程勘察設計大師，以及百千萬工程國家人選、中青年有突出貢獻專家、上海市引進海外高層次人才特聘專家等，40位享受國家特殊津貼專家、90多位教授級高級工程師；建有院士工作室、大師工作室和博士后工作站。
秉承“科學創(chuàng)新，誠信奉獻”的企業(yè)精神，貢獻社會，造福民生，累計完成12000多項各類工程勘察設計咨詢和總承包，項目遍布全國31個省、市、自治區(qū)。代表性工程有：南浦大橋、楊浦大橋、盧浦大橋、東海大橋、上海長江大橋、閔浦大橋、重慶嘉陵江石門大橋、杭州江東大橋、滬寧高速公路、滬杭高速公路、南北高架道路、崇啟通道、浦東世紀大道、浦東磁浮列車示范運營線、虹橋綜合交通樞紐工程、外灘交通綜合改造工程、武漢水果湖隧道、上海新建路隧道、迎賓三路地道、青草沙水源地原水工程、長橋水廠、都江堰西區(qū)水廠、上海合流污水治理工程、白龍港城市污水處理廠、重慶雞冠石污水處理廠、世博園區(qū)市政基礎設施工程和世博軸及地下空間綜合體工程等。在國內(nèi)外成功樹立“SMEDI”設計咨詢高端品牌。
堅持科技創(chuàng)新，歷年來累計獲得國家科技進步獎12項，省、部級科技進步獎165項次，詹天佑土木工程大獎14項。有800多項勘察、設計、咨詢、規(guī)劃獲得各類獎項，擁有自主知識產(chǎn)權700多項，被評為全國科技進步先進集體、全國勘察設計創(chuàng)新典型企業(yè)、上海市優(yōu)秀高新技術企業(yè)、上海市自主知識產(chǎn)權工作示范企業(yè)和上海市知識產(chǎn)權優(yōu)勢企業(yè)。近年來，在大型現(xiàn)代橋梁設計、綜合交通樞紐和生態(tài)道路、水處理技術集成、水資源利用、大型地下空間綜合開發(fā)和高速磁浮工程等方面形成了20多項核心技術，并付諸工程實踐。
精神文明和企業(yè)文化建設取得豐碩成果，先后榮獲全國文明單位、全國“五一”勞動獎狀、全國建設系統(tǒng)企業(yè)文化建設示范單位、上海市文明單位、上海市金杯公司、上海市職工最滿意企業(yè)、守信用重合同企業(yè)和企業(yè)誠信建設獎等榮譽稱號。
上海市政總院大力推進“全國化、全過程”戰(zhàn)略，先后成立20多家滬外設計公司或分支機構，做廣做深全國市場。發(fā)揮技術和人才優(yōu)勢，拓展EPC總承包業(yè)務，向工程全過程服務轉型。積極走出國門，先后在尼日利亞、印度尼西亞、安哥拉、坦桑尼亞等國承接項目。“十二五”期間，秉承“創(chuàng)新驅動，轉型發(fā)展”理念，持續(xù)貫徹“兩全”戰(zhàn)略，做強做大主業(yè)，進一步提升企業(yè)綜合實力和核心競爭力。下一個十年戰(zhàn)略發(fā)展期，上海市政總院將繼續(xù)加強自主創(chuàng)新技術研發(fā)與應用，提升集團化管控模式能效與水平，匯聚各方優(yōu)秀人才，以全國化的資源配置，成為行業(yè)內(nèi)基礎設施工程全過程專業(yè)服務的引領者。
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上海市政工程設計研究總院（集團）有限公司 上海市政總院第五設計研究院
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王女士
不限軟件工程師（低代碼方向）